Perlahan namun pasti, Kinerja Pegawai Negeri Sipil Kabupaten Luwu Timur semakin membaik, Fakta terakhir Kabupaten Luwu Timur berhasil mendapat Predikat CC dari yang sebelumnya hanya mendapat C. Predikat ini diberikan Negara atas Kemampuan ASN Luwu Timur dalam menyelenggarakan Pemerintahan yang baik.
“Tahun depan Insya Allah Kita berhasil meraih Predikat B “ Ujar Kamal Rasyid saat di Konfirmasi Warta Lutim.
Menurut Kamal, Meningkatnya Prestasi kerja PNS Luwu Timur ini tidak terlepas dari sejumlah program Pengembangan SDM pegawai yang kini diproritaskan Bupati dan Wakil Bupati Luwu Timur. Untuk setara dengan Kabupaten yang lainnya, tidak ada pilihan lain selain meningkatkan kualitas SDM, karena dengan kemampuan SDM yang baik semua beban kerja akan teratasi dan Roda pemerintahan akan berjalan efektip.
“Terus terang jika kami hitung persentase jumlah Pegawai yang sudah mengikuti Program Pengembangan SDM sudah mencapai 62 persen dari jumlah ASN Luwu Timur,” tandas Kamal.
Pada 2016 jumlah PNS yang mengikuti Diklat Teknis sebanyak 602 orang, Pada 2017 naik 847 orang dan di 2018 yang sementara jalan ini sudah 647 orang. Total Sementara 2096 Orang Pegawai. Sedangkan jumlah PNS Luwu Timur hanya berjumlah 3380 PNS.
Lanjut Kamal, Sebenarnya untuk pengembangan SDM pegawai ini adalah tantangan bagi dirinya di BKPSDM.Sejak 2016, 2017 dan 2018 terjadi penurunan forsi anggaran untuk pengembangan kafasitas pegawai. Akan tetapi penurunan itu terjadi disektor Diklat Teknis. kalau tugas belajar mengalami penambahan, karena ada penambahan program di KP1 yaitu tugas belajar guru berprestasi.